Basic Salary Hike

• 

  8th Pay Commission: कर्मचारियों की बल्ले-बल्ले! 66% बढ़ सकती है बेसिक सैलरी, जानें क्या है नया फैमिली फार्मूला

  8th Pay Commission: 8वें वेतन आयोग को लेकर कर्मचारी संगठनों ने फैमिली यूनिट को 3 से बढ़ाकर 5 करने की मांग की है. अगर सरकार इसे मानती है तो फिटमेंट फैक्टर 2.42 होने से बेसिक सैलरी में 66% तक की बढ़ोतरी संभव है.

• 

  8th Pay Commission: सरकारी कर्मचारियों की मौज! इस फॉर्मूले से 34 हजार से ज्यादा होगी मिनिमम सैलरी? देखें पूरा कैलकुलेशन

  8th Pay Commission: 8वें वेतन आयोग का फायदा सिर्फ मौजूदा कर्मचारियों को ही नहीं बल्कि लाखों पेंशनभोगियों को भी मिलेगा. फिटमेंट फैक्टर में इजाफा होने से उनकी बेसिक पेंशन में भी बढ़ोतरी होगी.

• 

  8th Pay Commission BIG Update: कर्मचारियों के लिए खुशखबरी! 18000 से 58500 रुपये हो जाएगी इन कर्मचारियों की बेसिक सैलरी, जान लें पूरी डिटेल

  8th Pay Commission BIG Update: फेडरेशन ऑफ नेशनल पोस्टल ऑर्गनाइजेशंस (FNPO) ने सरकार के सामने कुछ अहम मांगें रखी हैं, जिनसे कर्मचारियों की सैलरी में बड़ा बदलाव आ सकता है.

• 

  8th Pay Commission: 8वें वेतन आयोग के बाद आपकी 'Take-Home' सैलरी कितनी होगी? जानें खाते में कितना बढ़कर आएगा पैसा

  8th Pay Commission Salary Calculator: 8वें वेतन आयोग के बाद कितनी बढ़ेगी आपकी बेसिक सैलरी, HRA और भत्ते? फिटमेंट फैक्टर के नए गणित से समझें अपकी 2026-27 की अनुमानित Take-Home सैलरी कितनी होगी.अलग-अलग लेवल के कर्मचारियों की जेब में कितना पैसा आएगा.

• 

  8th Pay Commission: कर्मचारियों की चमकेगी किस्मत, फिटमेंट फैक्टर पर आया बड़ा अपडेट, इतनी बढ़ जाएगी सैलरी

  8th Pay Commission Update: सरकार की ओर से 8वें वेतन आयोग को लेकर अभी तक कोई आधिकारिक नोटिफिकेशन जारी नहीं किया गया है, लेकिन कर्मचारी यूनियनों का दबाव और बढ़ती महंगाई को देखते हुए उम्मीद है कि बजट के समय इस पर बड़ा फैसला लिया जा सकता है.

• 

  8th Pay Commission: 50,000 रुपये वालों की सैलरी कितनी बढ़ जाएगी? बेसिक, DA, HRA का पूरा कैलकुलेशन समझ लीजिए

  8th Pay Commission Salary Calculation Formula: जब 7वें वेतन आयोग ने 2.57 का फिटमेंट फैक्टर सजेस्‍ट किया था तो इससे साल 2016 में न्यूनतम मूल वेतन 7,000 रुपये से बढ़कर  (7,000 x 2.57) यानी 18,000 रुपये हो गया था. अब 8वें वेतन आयोग का कैलकुलेशन समझ लीजिए.

• 

  8th Pay Commission: अगर फिटमेंट फैक्टर 2.15 हुआ तो केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी कितनी बढ़ेगी? देखें कैलकुलेशन

  8th Pay Commission Salary Hike: एक्सपर्ट्स के मुताबिक, फिटमेंट फैक्टर तय करते समय महंगाई, रोजमर्रा का खर्च. सरकारी बजट और निजी सेक्टर की सैलरी जैसे कई फैक्टर्स को देखा जाता है.जितना ज्यादा फिटमेंट फैक्टर होगा उतनी ज्यादा सैलरी बढ़ेगी.

• 

  8th Pay Commission: 8वां वेतन आयोग देरी से लागू हुआ तो केंद्रीय कर्मचारियों को कितना मिलेगा एरियर? सैलरी कितनी बढ़ेगी? समझें पूरा गणित

  8th Pay Commission Update : अगर 8वां वेतन आयोग 2028 में लागू होता है तो केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्श को अच्छी राहत मिलने की उम्मीद है. करीब 30 से 34 प्रतिशत की सैलरी बढ़ोतरी हो सकती है. हालांकि अंतिम आंकड़े सरकार के फैसले और आयोग की रिपोर्ट आने के बाद ही साफ होंगे.

• 

  8th Pay Commission: क्‍या मूल वेतन में मर्ज होगा महंगाई भत्ता? सरकार ने संसद में दे दिया जवाब 

  संसद के शीतकालीन सत्र के दौरान सदन पटल पर प्रश्‍न रखा भी गया था और केंद्र सरकार ने इसका जवाब दे दिया है. सोमवार को केंद्रीय वित्त राज्‍य मंत्री पंकज चौधरी ने इस प्रश्न का जवाब दिया. 

• 

  8th Pay Commission: आठवें वेतन आयोग पर ये 7 बातें मान ली गईं तो कर्मचारियों और पेंशनर्स की हो जाएगी बल्‍ले-बल्‍ले 

  8वें वेतन आयोग के ToR में सैलरी, भत्ते, पेंशन, फिटमेंट फैक्टर और अन्य फायदे शामिल हैं. सरकार ने आयोग को 18 महीने का समय दिया है. रिपोर्ट तैयार होते ही कैबिनेट मंजूरी देगी और इसके बाद नई सैलरी और पेंशन लागू की जाएगी.