आईटी सेवाओं से नौकरी छोड़कर जाने की दर तीसरी तिमाही में 15.3 प्रतिशत रही.
सूचना प्रौद्योगिकी क्षेत्र की दिग्गज कंपनी टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (Tata Consultancy Services) का एकीकृत शुद्ध लाभ दिसंबर, 2021 में समाप्त चालू वित्त वर्ष की तीसरी तिमाही में 12.2 प्रतिशत बढ़कर 9,769 करोड़ रुपये रहा. कंपनी ने 4,500 रुपये प्रति शेयर के भाव पर 18,000 करोड़ रुपये के शेयर पुनर्खरीद कार्यक्रम की भी घोषणा की है. इससे पिछले वित्त वर्ष (Financial Year) की इसी तिमाही (अक्टूबर-दिसंबर) में कंपनी का शुद्ध लाभ 8,701 करोड़ रुपये रहा था. शेयर बाजारों (Share Market) को दी सूचना में कंपनी ने कहा कि चालू वित्त वर्ष की अक्टूबर-दिसंबर तिमाही में उसकी आमदनी 16.3 प्रतिशत बढ़कर 48,885 करोड़ रुपये रही, जो एक साल पहले इसी तिमाही में 42,015 करोड़ रुपये थी.
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कंपनी ने कहा कि निदेशक मंडल ने 4,500 रुपये प्रति शेयर के भाव पर 18,000 करोड़ रुपये मूल्य के शेयर पुनर्खरीद कार्यक्रम की सिफारिश की है. टीसीएस के मुख्य कार्यपालक अधिकारी (सीईओ) और प्रबंध निदेशक राजेश गोपीनाथन ने कहा, ‘‘हमारी निरंतर वृद्धि ग्राहकों की कारोबार परिवर्तन आवश्यकताओं को पूरा करने को लेकर हमारे सहयोगपूर्ण दृष्टिकोण और हमारी काबिलियत का सत्यापन है. ग्राहकों को हमारा उनसे जुड़ने का तौर-तरीका और उनकी हर तरह की जरूरतों को पूरा करने की क्षमता पसंद है.''
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उन्होंने कहा कि हम उनके नवोन्मेष और विकास यात्रा की जरूरतों पर गौर करते हुए नये जमाने का परिचालन मॉडल अपनाने में भी उनकी मदद कर रहे हैं. कंपनी ने प्रति शेयर सात रुपये के अंतरिम लाभांश की घोषणा की है. इसके लिये रिकॉर्ड तिथि 20 जनवरी, 2022 है. भुगतान तिथि सात फरवरी, 2022 है. कंपनी ने आलोच्य तिमाही में शुद्ध रूप से 28,238 कर्मचारियों को रखा. इसके साथ उसके कर्मचारियों की संख्या 31 दिसंबर, 2021 की स्थिति के अनुसार 5,56,986 पहुंच गयी है. आईटी सेवाओं से नौकरी छोड़कर जाने की दर तीसरी तिमाही में 15.3 प्रतिशत रही.
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