Central Employees News

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  8th Pay Commission: बजट में किन बातों पर नजर रखें सरकारी कर्मचारी और पेंशनर्स? वित्त मंत्री का ये एक संकेत ला सकता है खुशखबरी

  Budget 2026: केंद्रीय वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण 1 फरवरी को वित्त वर्ष 2026-27 का बजट पेश करेंगी, जिसमें 8वें वेतन आयोग के लिए कुछ संकेत निकलकर सामने आ सकते हैं. सरकारी खजाने पर 8वें वेतन आयोग से 3 लाख करोड़ रुपये से अधिक का वित्तीय बोझ पड़ सकता है, जो 7वें वेतन आयोग से कहीं अधिक है.

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  8th Pay Commission: 8वें वेतन आयोग में 2.57 फिटमेंट फैक्टर पर मिलेगा लाखों का एरियर! कितनी बढ़ेगी सैलरी? देखें कैलकुलेशन

  8th pay commission Arrears Calculation: जानकारों के मुताबिक, 8वें वेतन आयोग की सिफारिशें साल 2027 के बीच लागू हो सकती हैं, लेकिन सैलरी का असर 1 जनवरी 2026 से माना जाएगा. इसका मतलब यह है कि कर्मचारियों को 12 से 24 महीने तक का एरियर मिल सकता है.

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  8th Pay Commission से पहले ही 20% तक बढ़ा दी सैलरी-पेंशन! RBI, बीमा कंपनियों समेत इन कर्मियों और पेंशनर्स को होगा फायदा

  सरकार ने RBI, सरकारी बीमा कंपनियों समेत बड़ी संख्‍या में कर्मचारियों और पेंशनर्स की सैलरी और पेंशन बढ़ा दी है. PSGIC के कर्मचारियों का वेतन 12.41 प्रतिशत बढ़ेगा, नाबार्ड कर्मचारियों के वेतन में लगभग 20 प्रतिशत की वृद्धि होगी.

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  "केंद्रीय कर्मचारियों के खिलाफ एसीबी भी कर सकती है जांच", सुप्रीम कोर्ट का अहम फैसला

  सुप्रीम कोर्ट ने एसीबी के अधिकार क्षेत्र को चुनौती देती हुई 2 विशेष अनुमति याचिकाएं खारिज कर दीं. साथ ही केंद्रीय कर्मचारियों के खिलाफ जांच करने का अधिकार दिया.

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  8th Pay Commission: 8वें वेतन आयोग पर बड़ा अपडेट, 3.25 फिटमेंट फैक्टर से आपकी सैलरी और पेंशन कितनी बढ़ेगी?

  8th Pay Commission Salary Calculator: अभी 8वें वेतन आयोग को लेकर सबसे बड़ा सवाल यही है कि फिटमेंट फैक्टर कितना होगा. यही एक आंकड़ा तय करेगा कि सैलरी और पेंशन में कितनी बढ़ोतरी होगी.

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  लाखों कर्मचारियों को बड़ी राहत: बिना Higher Pension ऑप्शन चुने भी मिलेगा ज्यादा पेंशन का फायदा, जानें डिटेल्स

  Higher Pension Rule: हाई कोर्ट ने कहा कि अगर कोई योजना कर्मचारी के लिए ज्यादा फायदेमंद है तो उसे अपनाने से रोकना गलत होगा. कोर्ट ने साफ कहा कि सिर्फ इसलिए किसी को बेहतर पेंशन से वंचित नहीं किया जा सकता क्योंकि उसने समय पर ऑप्शन नहीं चुना.

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  सरकारी कर्मचारियों के लिए खुशखबरी: नया 'कंपोजिट सैलरी अकाउंट ' लॉन्च, 2 करोड़ का फ्री इंश्योरेंस सहित मिलेंगे ये बडे़ फायदे

  Composite Salary Account: यह एक ऐसा सैलरी अकाउंट है जिसमें बैंक की सुविधा, इंश्योरेंस कवर और डेबिट क्रेडिट कार्ड के फायदे एक साथ मिलते हैं. यानी अलग अलग जगह जाने की जरूरत नहीं होगी.

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  8th Pay Commission: 8वें वेतन आयोग के बाद आपकी 'Take-Home' सैलरी कितनी होगी? जानें खाते में कितना बढ़कर आएगा पैसा

  8th Pay Commission Salary Calculator: 8वें वेतन आयोग के बाद कितनी बढ़ेगी आपकी बेसिक सैलरी, HRA और भत्ते? फिटमेंट फैक्टर के नए गणित से समझें अपकी 2026-27 की अनुमानित Take-Home सैलरी कितनी होगी.अलग-अलग लेवल के कर्मचारियों की जेब में कितना पैसा आएगा.

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  DA Update: कर्मचारियों की बल्ले-बल्ले, नए साल में इतना बढ़ सकता है DA, जानें आपकी सैलरी में कितना होगा इजाफा

  DA Update: केंद्रीय कर्मचारियों को 58% के रेट से डीए मिल रहा है. अगर अनुमान सही साबित हुए, तो आंकड़ा 61% से 63% के बीच पहुंच जाएगा.

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  8th Pay Commission: जूनियर या सीनियर किसकी सैलरी में आएगा कितना बड़ा उछाल? देखें लेवल 1 से 18 तक का पूरा कैलकुलेशन

  8th Pay Commission Salary Hike 2026: आइए जानते हैं कि लेवल 1 से लेवल 18 तक सैलरी कितनी बढ़ सकती है.अगर फिटमेंट फैक्टर 2.15 माना जाए तो सैलरी में बढ़ोतरी कुछ इस तरह हो सकती है.

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  8th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स के लिए खुशखबरी, DA-DR में होगा बंपर इजाफा! जानें कितनी बढ़ेगी आपकी सैलरी

  8th Pay Commission Latest Update 2026: 8वें वेतन आयोग लागू होने के बाद सिर्फ बेसिक सैलरी ही नहीं बल्कि HRA, ट्रैवल अलाउंस और मेडिकल अलाउंस में भी बदलाव की उम्मीद है. इसका मतलब है कि इन-हैंड सैलरी काफी बढ़ सकती है.

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  8th Pay Commission: क्या 1 जनवरी 2026 से बढ़ेगी सैलरी? नए साल को लेकर केंद्रीय कर्मचारियों को बड़ी उम्मीदें, जानिए लेटेस्ट अपडेट

  8th Pay Commission Salary Hike: 8वें वेतन आयोग का फायदा करीब 50 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और लगभग 69 लाख पेंशनर्स को मिलेगा. यानी देश के करोड़ों परिवारों की आमदनी पर इसका असर पड़ेगा.

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  8th Pay Commission: 50,000 रुपये वालों की सैलरी कितनी बढ़ जाएगी? बेसिक, DA, HRA का पूरा कैलकुलेशन समझ लीजिए

  8th Pay Commission Salary Calculation Formula: जब 7वें वेतन आयोग ने 2.57 का फिटमेंट फैक्टर सजेस्‍ट किया था तो इससे साल 2016 में न्यूनतम मूल वेतन 7,000 रुपये से बढ़कर  (7,000 x 2.57) यानी 18,000 रुपये हो गया था. अब 8वें वेतन आयोग का कैलकुलेशन समझ लीजिए.

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  8th Pay Commission: अगर फिटमेंट फैक्टर 2.15 हुआ तो केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी कितनी बढ़ेगी? देखें कैलकुलेशन

  8th Pay Commission Salary Hike: एक्सपर्ट्स के मुताबिक, फिटमेंट फैक्टर तय करते समय महंगाई, रोजमर्रा का खर्च. सरकारी बजट और निजी सेक्टर की सैलरी जैसे कई फैक्टर्स को देखा जाता है.जितना ज्यादा फिटमेंट फैक्टर होगा उतनी ज्यादा सैलरी बढ़ेगी.

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  8th Pay Commission से लेकर DA Hike और पेंशन तक: साल 2025 में केंद्रीय कर्मचारियों के लिए हुए ये 10 बड़े बदलाव

  Rule changes for Central Govt Employees in 2025: साल 2025 के बदलावों से साफ है कि सरकार अब केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्श की फ्यूचर सिक्योरिटी पर ज्यादा ध्यान दे रही है.इन नियमों का लाभ उठाकर वे न सिर्फ अपना टैक्स बचा सकते हैं, बल्कि एक सुरक्षित भविष्य भी सुनिश्चित कर सकते हैं.