Work From Home Case
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एंजाइटी वाले लोगों को वर्क फ्रॉम होम से किया इन्कार तो नौकरी देने वाली कंपनी पर होगा मुकदमा, ब्रिटेन की अदालत का फैसला
- Friday May 22, 2026
- Edited by: विजय शंकर पांडेय
लंदन साउथ एम्प्लॉयमेंट ट्रिब्यूनल ने डडिंग के पक्ष में फैसला सुनाते हुए उनकी कंपनी को अनुचित बर्खास्तगी और विकलांगता भेदभाव के कई मामलों का दोषी पाया. कानूनी विशेषज्ञों का कहना है कि यह निर्णय ब्रिटेन की कंपनियों को एक स्पष्ट संदेश देता है.
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बॉस ने नहीं दी प्रेगनेंसी लीव, बच्चे की मौत के बाद कोर्ट पहुंची महिला, ऑफिस को देना होगा इतना करोड़ जुर्माना
- Sunday March 22, 2026
- Written by: शालिनी सेंगर
एक फैसला...जो वक्त पर लिया जाता तो शायद एक जिंदगी बच जाती. प्रेगनेंसी में आराम की जरूरत थी, लेकिन नौकरी की मजबूरी भारी पड़ी और नतीजा दिल तोड़ देने वाला निकला. पढ़ें आखिर क्या है पूरा माजरा.
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कीमोथेरेपी के दौरान नौकरी से निकाला गया कर्मचारी, नौकरी छीनने पर कंपनी के खिलाफ केस दर्ज
- Tuesday May 13, 2025
- Written by: शालिनी सेंगर
कर्मचारी का आरोप है कि कीमोथेरेपी के दौरान उसे 'प्रोडक्टिविटी इश्यूज' के नाम पर नौकरी से निकाल दिया गया. अब पूर्व कर्मचारी ने कंपनी के खिलाफ मुकदमा दायर किया है.
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केंद्र सरकार के कर्मचारियों को अटेंडेंस को लेकर मिली राहत, इन लोगों को ऑफिस आने से पूरी तरह छूट
- Friday May 7, 2021
- Reported by: नीता शर्मा, Edited by: तूलिका कुशवाहा
गुरुवार को एक नया मेमोरेंडम जारी कर कर्मचारियों को उपस्थिति के नियमों में कई छूट दी गई हैं. अब और भी ज्यादा कर्मचारियों को वर्क फ्रॉम होम दिया गया है. गर्भवती महिला कर्मचारियों और दिव्यांग कर्मचारियों को अटेंडेस से पूरी तरह छूट दे दी गई है. वहीं, कंटेनमेंट ज़ोन में रह रहे कर्मचारियों को भी पूरी तरह से छूट है.
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Working From Home और वर्क फॉर होम के बीच खुद का कैसे रखें ख्याल...
- Monday July 6, 2020
- Written by: अनिता शर्मा
यकीनन काम दो या तीन नहीं चार गुना बढ़ चुका है. उन्हें ऑफिस में अच्छी परफॉर्मेंस भी देनी है और घर में भी सबकी जरूरतों को पूरा करना है. ऐसे में वह अपनी सेहत से समझौता कर लेती हैं...
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एंजाइटी वाले लोगों को वर्क फ्रॉम होम से किया इन्कार तो नौकरी देने वाली कंपनी पर होगा मुकदमा, ब्रिटेन की अदालत का फैसला
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लंदन साउथ एम्प्लॉयमेंट ट्रिब्यूनल ने डडिंग के पक्ष में फैसला सुनाते हुए उनकी कंपनी को अनुचित बर्खास्तगी और विकलांगता भेदभाव के कई मामलों का दोषी पाया. कानूनी विशेषज्ञों का कहना है कि यह निर्णय ब्रिटेन की कंपनियों को एक स्पष्ट संदेश देता है.
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- Written by: शालिनी सेंगर
कर्मचारी का आरोप है कि कीमोथेरेपी के दौरान उसे 'प्रोडक्टिविटी इश्यूज' के नाम पर नौकरी से निकाल दिया गया. अब पूर्व कर्मचारी ने कंपनी के खिलाफ मुकदमा दायर किया है.
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- Friday May 7, 2021
- Reported by: नीता शर्मा, Edited by: तूलिका कुशवाहा
गुरुवार को एक नया मेमोरेंडम जारी कर कर्मचारियों को उपस्थिति के नियमों में कई छूट दी गई हैं. अब और भी ज्यादा कर्मचारियों को वर्क फ्रॉम होम दिया गया है. गर्भवती महिला कर्मचारियों और दिव्यांग कर्मचारियों को अटेंडेस से पूरी तरह छूट दे दी गई है. वहीं, कंटेनमेंट ज़ोन में रह रहे कर्मचारियों को भी पूरी तरह से छूट है.
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