Iocl Recruitment 2019
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Indian Oil Jobs: इंडियन ऑयल में 380 पदों पर निकली वैकेंसी, 12वीं से लेकर ग्रेजुएट्स तक कर सकते हैं अप्लाई
- Monday November 11, 2019
IOCL Recruitment 2019: इंडियन ऑयल कोर्पोरेशन लिमिटेड (Indian Oil) ने अप्रेंटिस के 380 पदों पर वैकेंसी निकाली हैं. इन पदों पर आवेदन की प्रक्रिया चल रही है. इच्छुक लोग 22 नवंबर तक आवेदन कर सकते हैं. ये भर्ती देश भर में होगी. उम्मीदवारों को 1 साल की अप्रेंटिस ट्रेनिंग पर रखा जाएगा. इन पदों पर 12वीं से लेकर ग्रेजुएट्स तक आवेदन कर सकते हैं.
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ndtv.in
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IOCL Recruitment 2019: इंडियन ऑयल में जूनियर इंजीनियरिंग असिस्टेंट के पदों पर निकली वैकेंसी, जानिए डिटेल
- Wednesday October 9, 2019
इंडियन ऑयल कोर्पोरेशन लिमिटेड (IOCL) ने जूनियर इंजीनियरिंग असिस्टेंट के पदों पर भर्ती के लिए वैकेंसी निकाली हैं. भर्ती कुल 38 पदों पर होनी है. इन पदों पर आवेदन की प्रक्रिया 10 अक्टूबर से शुरू होगी. आवेदन करने की आखिरी तारीख 30 अक्टूबर है.
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ndtv.in
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IOCL Recruitment 2019: इंडियन ऑयल में 230 पदों पर निकली वैकेंसी, ऐसे करें आवेदन
- Wednesday July 17, 2019
- NDTVKhabar News Desk
IOCL Recruitment 2019: इंडियन ऑयल कॉर्पोरेशन लिमिटेड ने टेक्नीशियन और ट्रेड अप्रेंटिस के पदों पर वैकेंसी निकाली हैं. इंडियन ऑयल (Indian Oil) कुल 230 पदों पर भर्तियां करेगा. इन पदों पर आवेदन की प्रक्रिया 18 जुलाई से शुरू होगी. आवेदन करन की आखिरी तारीख 8 अगस्त 2019 निर्धारित की गई है.
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Indian Oil Jobs: इंडियन ऑयल में 380 पदों पर निकली वैकेंसी, 12वीं से लेकर ग्रेजुएट्स तक कर सकते हैं अप्लाई
- Monday November 11, 2019
IOCL Recruitment 2019: इंडियन ऑयल कोर्पोरेशन लिमिटेड (Indian Oil) ने अप्रेंटिस के 380 पदों पर वैकेंसी निकाली हैं. इन पदों पर आवेदन की प्रक्रिया चल रही है. इच्छुक लोग 22 नवंबर तक आवेदन कर सकते हैं. ये भर्ती देश भर में होगी. उम्मीदवारों को 1 साल की अप्रेंटिस ट्रेनिंग पर रखा जाएगा. इन पदों पर 12वीं से लेकर ग्रेजुएट्स तक आवेदन कर सकते हैं.
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IOCL Recruitment 2019: इंडियन ऑयल कॉर्पोरेशन लिमिटेड ने टेक्नीशियन और ट्रेड अप्रेंटिस के पदों पर वैकेंसी निकाली हैं. इंडियन ऑयल (Indian Oil) कुल 230 पदों पर भर्तियां करेगा. इन पदों पर आवेदन की प्रक्रिया 18 जुलाई से शुरू होगी. आवेदन करन की आखिरी तारीख 8 अगस्त 2019 निर्धारित की गई है.
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