7th CPC

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  8th Pay Commission: 18 के बदले केवल 7 पे-लेवल की मांग! ऐसा हुआ तो सैलरी में बंपर उछाल तय, प्रमोशन प्रोसेस होगा आसान

  8th Pay Commission Latest News: कर्मचारी संगठनों (NC-JCM) का सबसे बड़ा सुझाव यह है कि 8वें वेतन आयोग में मौजूदा पे-मैट्रिक्स को आसान बनाया जाए, न्यूनतम बेसिक सैलरी ₹69,000 की जाए और पूरे स्ट्रक्चर को 18 लेवल से घटाकर सिर्फ 7 पे-स्केल में बदला जाए.

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  8th Pay Commission: क्‍या मई 2027 में मिलेगी बढ़ी हुई सैलरी, पेंशन, एरियर? आठवें वेतन आयोग पर सरकार ने साफ-साफ बता दिया

  8th Pay Commission Salary Hike: सैलरी में कितनी बढ़ोतरी होगी, इस पर अभी तक कोई आधिकारिक बयान नहीं आया है, लेकिन वित्त राज्‍य मंत्री ने बाकी कई चीजों पर काफी हद तक तस्‍वीर साफ कर दी है. डिटेल यहां पढ़ें.

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  8th Pay Commission: 8वां वेतन आयोग देरी से लागू हुआ तो केंद्रीय कर्मचारियों को कितना मिलेगा एरियर? सैलरी कितनी बढ़ेगी? समझें पूरा गणित

  8th Pay Commission Update : अगर 8वां वेतन आयोग 2028 में लागू होता है तो केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्श को अच्छी राहत मिलने की उम्मीद है. करीब 30 से 34 प्रतिशत की सैलरी बढ़ोतरी हो सकती है. हालांकि अंतिम आंकड़े सरकार के फैसले और आयोग की रिपोर्ट आने के बाद ही साफ होंगे.

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  8th Pay Commission: क्या 10 साल में सैलरी और पेंशन बढ़ोतरी का नियम बदलेगा? जानिए लेटेस्ट अपडेट

  8th Pay Commission Latest Updates: कई कर्मचारी संगठन और पेंशनर संघ अब  सवाल कर रहे हैं कि आखिर 8वें वेतन आयोग लागू करने की तारीख 1, जनवरी 2026 को ToR में शामिल क्यों नहीं किया गया?

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  8वां वेतन आयोगः कितनी बढ़ सकती है टोटल सैलरी, जानें फिटमेंट फैक्टर का पूरा गणित

  8वें वेतन आयोग को लेकर एक्सपर्ट्स का आकलन है कि इस बार फिटमेंट फैक्टर 1.83 से लेकर 2.86 तक हो सकता है. आसान शब्दों में कहें तो सैलरी में 13% से लेकर 34% तक का इजाफा हो सकता है.

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  8th Pay Commission का ऐलान कभी भी हो पर कर्मचारियों को यह सुविधा मिलनी तय

  8th Pay Commission: पिछले वेतन आयोग की सिफारिशें जनवरी 2016 में लागू हुई थीं, और अब 8 साल हो चुके हैं. लोग उम्मीद कर रहे हैं कि जल्द ही 8वां वेतन आयोग गठित हो और सिफारिशें आएं.

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  8th Pay Commission: कर्मचारियों को सैलरी बढ़ोतरी के लिए 2028 तक करना होगा इंतजार! कब मिलेगी खुशखबरी?

  8th Pay Commission Update: इस साल जनवरी में 8वें वेतन आयोग के गठन का तो ऐलान हो गया, लेकिन अब तक ToR या पैनल के सदस्यों के नाम सामने नहीं आए. यानी प्रक्रिया की शुरुआत भी नहीं हुई है.

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  8th Pay Commission: आठवें वेतन आयोग का आ गया सबसे आसान फॉर्मूला, 60,000 रुपये वालों की कितनी बढ़ जाएगी सैलरी?

  मौजूदा व्‍यवस्‍था में न्यूनतम बेसिक पे 18,000 रुपये है. जिस संभावित फिटमेंट फैक्‍टर की चर्चा है- वो है 1.92 और इस आधार पर नया बेसिक पे हो जाएगा- 18,000 × 1.92 यानी 34,560 रुपये.

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  8th Pay Commission में खत्म हो सकते हैं ये अलाउंस, केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी बढ़ोतरी पर क्या होगा असर?

  8th Pay Commission Salary and Pension Hike: सातवें वेतन आयोग ने 2.57 का फिटमेंट फैक्टर लागू किया था, जिससे औसत सैलरी में 23.55 प्रतिशत की बढ़ोतरी हुई थी. इससे पहले छठे वेतन आयोग ने 1.86 का फिटमेंट फैक्टर लागू किया था.अब सवाल ये है कि 8वें वेतन आयोग में केंद्रीय कर्मचारियों की  सैलरी आखिर कितनी बढ़ेगी.

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  मोदी सरकार रक्षाबंधन से पहले केंद्रीय कर्मचारियों को दे सकती है बड़ा तोहफा! DA में कितनी होगी बढ़ोतरी?

  7th pay commission DA hike July 2025: उम्मीद की जा रही है कि इस बार जुलाई के लिए DA में 3 प्रतिशत की बढ़ोतरी हो सकती है, जो अक्टूबर 2025 तक कर्मचारियों के खाते में पहुंच सकती है.