Women And Careers

• 

  प्रेग्नेंसी और बच्चों के पालन पोषण के कारण लगा करियर पर ब्रेक, 10 में से 7 महिलाओं माना : डेटा

  आंकड़ों के मुताबिक अपनी नौकरी छोड़ने वाली महिलाओं में से 41.1 प्रतिशत ने बच्चों की परवरिश को ब्रेक का प्राथमिक कारण बताया. वहीं 24.9 प्रतिशत महिलाओं ने शादी के बाद काम करना बंद कर दिया, जबकि 24.4 प्रतिशत ने गर्भावस्था और चाइल्ड बर्थ को नौकरी छोड़ने का कारण बताया.

• 

  प्रियंका चोपड़ा को हक की लड़ाई जीतने में लग गए पूरे 22 साल, बोलीं- मुझे बुरा लगता है कि...

  प्रियंका ने हाल में ही पे पैरिटी यानी मेल-फीमेल स्टार्स के बराबर फीस के मुद्दे को लेकर बात की. इस दौरान प्रियंका का दर्द भी छलका.

• 

  DSEU ने लॉन्च किया ट्रांस वुमन के लिए सॉफ्टवेयर प्रोग्रामिंग में आवासीय कोर्स, 6 महीने की होगी ट्रेनिंग

  दिल्ली स्किल एंड एंटरप्रेन्योरशिप यूनिवर्सिटी ने मंगलवार को महिलाओं और ट्रांस महिलाओं के लिए सॉफ्टवेयर प्रोग्रामिंग में अपना आवासीय पाठ्यक्रम शुरू किया है. यूनिवर्सिटी ने कहा कि 20 महीने का एडवांड डिप्लोमा पाठ्यक्रम गैर-लाभकारी संगठन नवगुरुकुल के सहयोग से चलाया जाएगा.

• 

  कोविड-19 : ब्रेस्टफीडिंग करा रही कामकाजी मांओं के लिए अच्छी खबर! हो सकता है ये बदलाव

  Work From Home : केंद्र ने कोविड-19 के दौरान स्तनपान कराने वाली मांओं के लिए घर से काम करने की व्यवस्था को बढ़ावा देने के लिए राज्य और केंद्रशासित प्रदेशों को एक परामर्श जारी किया है. सरकार ने सलाह दी है कि ऐसी मांओं को बच्चे के जन्म की तारीख से कम से कम एक साल तक घर से काम करने की अनुमति दी जानी चाहिए.

• 

  हरियाणा: HSSC विभिन्न पदों पर भर्ती के लिए जनवरी में आयोजित करेगा परीक्षा, जानिए डिटेल

  हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग (HSSC) ने घोषणा की है कि MPHW (महिला), स्टाफ नर्स, लेबोरेटरी अटेंडेंट और पर्यवेक्षक महिला (ग्रेजुएट) पदों के लिए परीक्षा 16 और 17 जनवरी को आयोजित की जाएगी. ये रिक्त पद स्वास्थ्य विभाग और महिला एवं बाल विकास विभाग हरियाणा के अधीन हैं. परीक्षा लिखित रूप में होगी. परीक्षा के लिए एडमिट कार्ड आयोग द्वारा 6 जनवरी को जारी किए जाएंगे. 

• 

  साइंस-टेक्नोलॉजी में बढ़ रही महिलाओं की रुचि, पर पुरुषों के मुकाबले मिलता है कम पैकेज

  एक सर्वे से पता है कि पूरी दुनिया में साइंस, टेक्नोलॉजी, इंजीनियरिंग और मैथ्स (स्टेम) फील्ड में महिलाओं की रुचि बढ़ रही है और अब उन्हें नौकरी मिलने में भी ज्यादा दिक्कत नहीं आती है, लेकिन करीब आधी महिला प्रोफेशनल का मानना है कि इस फील्ड में उन्हें पुरुषों के मुकाबले कम पैकेज मिलता है और करियर ग्रोथ की संभावनाएं भी कम होती हैं.

• 

  ये क्‍या, आखिर नौकरी क्‍यों छोड़ना चाहती हैं ज्‍यादातर महिलाएं!

  कामकाजी महिलाएं, खासतौर पर निजी क्षेत्र में काम करने वाली महिलाएं लैंगिक पक्षपात और कार्यस्थल में शोषण जैसे कई कारणों से नौकरी छोड़ना चाहती हैं। हाल ही में किए गए एक सर्वेक्षण में यह नतीजा निकला है। यह सर्वेक्षण अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस से पहले कराया गया है।