Labour Salary Update India
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New Labour Code: नए लेबर कोड में कर्मचारियों की मौज! हफ्ते में 4 दिन काम और 3 दिन छुट्टी! ओवरटाइम पर मिलेगा डबल पैसा
- Tuesday May 12, 2026
- Written by: अनिशा कुमारी
New Labour Code on Wages 2026: नए लेबर कोड के तहत अब कंपनियों के पास अपने कर्मचारियों को हफ्ते में केवल 4 दिन काम और 3 दिन की छुट्टी देने का विकल्प होगा. जानिए कैसे बदलने वाली है आपकी वर्क-लाइफ और क्या हैं वो शर्तें जो आपको जाननी बेहद जरूरी हैं..
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ndtv.in
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हरियाणा-यूपी के बाद पंजाब में बढ़ी मजदूरी, लेकिन केंद्र के मानक से अब भी इतनी है कम
- Thursday May 7, 2026
- Edited by: मुकेश बौड़ाई
Minimum Wage Hike In India हरियाणा, यूपी और पंजाब में न्यूनतम मजदूरी बढ़ी है, लेकिन केंद्र के तय 20,358 रुपये के स्तर तक कोई राज्य नहीं पहुंच पाया है, सबसे ज्यादा वेतन अभी भी दिल्ली में मिल रहा है.
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1 अप्रैल से बदल जाएगी सैलरी स्लिप, नए लेबर कोड की इस खास बात को शायद ही जानते होंगे आप
- Monday March 23, 2026
- Written by: शुभम उपाध्याय
New Labour laws in India 2026: 1 अप्रैल 2026 से नया इनकम टैक्स एक्ट और लेबर कोड लागू होने वाला है. इस खबर में जानें इसका असर कर्मचारियों की बेसिक सैलरी और सीटीसी पर क्या हो सकता है.
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- Written by: अनिशा कुमारी
New Labour Code on Wages 2026: नए लेबर कोड के तहत अब कंपनियों के पास अपने कर्मचारियों को हफ्ते में केवल 4 दिन काम और 3 दिन की छुट्टी देने का विकल्प होगा. जानिए कैसे बदलने वाली है आपकी वर्क-लाइफ और क्या हैं वो शर्तें जो आपको जाननी बेहद जरूरी हैं..
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हरियाणा-यूपी के बाद पंजाब में बढ़ी मजदूरी, लेकिन केंद्र के मानक से अब भी इतनी है कम
- Thursday May 7, 2026
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Minimum Wage Hike In India हरियाणा, यूपी और पंजाब में न्यूनतम मजदूरी बढ़ी है, लेकिन केंद्र के तय 20,358 रुपये के स्तर तक कोई राज्य नहीं पहुंच पाया है, सबसे ज्यादा वेतन अभी भी दिल्ली में मिल रहा है.
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- Monday March 23, 2026
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New Labour laws in India 2026: 1 अप्रैल 2026 से नया इनकम टैक्स एक्ट और लेबर कोड लागू होने वाला है. इस खबर में जानें इसका असर कर्मचारियों की बेसिक सैलरी और सीटीसी पर क्या हो सकता है.
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