Story Created By: Vivek Rastogi

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UPS : यूनिफ़ाइड पेंशन स्कीम की 6 खासियतें

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केंद्र की नरेंद्र मोदी सरकार ने बीते हफ़्ते केंद्रीय कर्मचारियों के लिए यूनिफ़ाइड पेंशन स्कीम, यानी एकीकृत पेंशन योजना या UPS को स्वीकृति दे दी है.

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इस योजना से 23 लाख कर्मियों पर प्रभाव पड़ेगा, और इसका मकसद कर्मियों को रिटायरमेंट के बाद आर्थिक सुरक्षा और स्थिरता प्रदान करना है.

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वैसे, अगर राज्य सरकारों ने भी इस योजना को अपनाया, तो लाभार्थी कर्मियों की तादाद 90 लाख हो सकती है. सो आइए, आपको बताते हैं UPS के 6 सबसे बड़े फ़ायदे.

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निश्चित पेंशन (Assured Pension): जिन कर्मचारियों ने 25 वर्ष तक नौकरी की, उन्हें रिटायरमेंट से पहले के 12 माह की औसत बेसिक सैलरी का आधा निश्चित पेंशन हासिल होगी.

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25 वर्ष से कम नौकरी करने वालों के लिए उनकी पेंशन कार्यकाल के अनुपात में तय की जाएगी, और योजना के लिए न्यूनतम सेवा अवधि 10 साल तय की गई है.

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निश्चित फ़ैमिली पेंशन (Assured Family Pension): बदकिस्मती से अगर किसी कर्मचारी का निधन हो जाता है, तो कर्मचारी की पत्नी या पति को पारिवारिक पेंशन दी जाएगी.

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पारिवारिक पेंशन की राशि निश्चित रूप से उस पेंशन का 60 फ़ीसदी होगी, जो कर्मचारी को उसके निधन से पहले दी जा रही थी.

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निश्चित न्यूनतम पेंशन (Assured Minimum Pension): उन कर्मचारियों को भी पेंशन दी जाएगी, जिन्होंने 10 साल नौकरी की है. उन्हें हर माह ₹10000 न्यूनतम पेंशन दी जाएगी.

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मुद्रास्फीति इंडेक्सेशन (Inflation Indexation): निश्चित पेंशन व निश्चित फैमिली पेंशन को मुद्रास्फीति इंडेक्सेशन के तहत रखा गया है, ताकि पेंशन राशि का महंगाई के साथ तालमेल बना रहे.

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महंगाई राहत (Dearness Relief): UPS के अंतर्गत भी रिटायर हो चुके कर्मियों को अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक (AICPI-IW) के आधार पर महंगाई राहत दी जाएगी.

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रिटायरमेंट पर एकमुश्त भुगतान (Lump Sum Payment on Superannuation): रिटायरमेंट पर ग्रेच्युटी के अतिरिक्त प्रत्येक कर्मी को एकमुश्त भुगतान भी हासिल होगा.

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कर्मी को प्रत्येक 6 माह की सेवा अवधि के लिए उसकी अंतिम बेसिक सैलरी और महंगाई भत्ते के जोड़ का 10 फ़ीसदी भुगतान किया जाएगा.

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25 साल काम करने वाले किसी शख्स को अंतिम बेसिक+DA के 10 फ़ीसदी की 50 किश्तें एकमुश्त दी जाएंगी, और इससे निश्चित पेंशन राशि कम नहीं की जाएगी.

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